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質問

物忘れが多い新人ナース。対策を教えて!

うちの新人ナースはとにかく物忘れがひどいです。
一度いったことはまず覚えていないし、何回同じことを教えてもちっとも覚えられません。
本人はとてもまじめな性格で、仕事に対してやる気もあります。ただいかんせん、覚えが悪すぎるんです。
こういった新人に対し、どのような指導方法が有効でしょうか?ぜひ皆さんの知恵を貸してください!

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回答

3件の回答

  1. yoritune431 2017/07/17 13:38

    私も新人時代、全然覚えられなくて苦労しました。
    でも覚えが悪いからといって特別なことをしても結局は覚えられないんです。
    だから、もう飽きるほど繰り返し同じことを教える、これしかもうないんだと思っています。

    私も同期が2~3回で一通り覚えたて仕事を、10回以上繰り返すことでようやく覚えることができました。
    看護師は人の命を扱う仕事ですから、ミスは絶対に許されません。
    だからこそ、繰り返しやって自分自身で自信をつけるしかないと思います。

    後は一つのことに対する振り返りを徹底的にやることで、より知識を深めるということも大切だと思います。
    こうしてみると、私自身も先輩たちは相当手を焼く後輩だったんだろうなぁと反省しています…。

  2. tatumasa57 2017/07/18 8:51

    私の後輩がやっていたのですが、一日のタイムスケジュールを細かくつけて、その日のうちに予習復習できるようにするのはどうでしょうか?
    覚えが悪いということは、自分の中で情報をうまく処理できず、パニックになってしまうからだと思います。
    なので指導する量を少なくするとともに、指導内容を予習復習する時間を作ってあげることで、ゆっくりと一つひとつのことを自分で振り返り、頭の中に定着させることができるはずです。
    周囲は大変ですが、こういう指導を受けた子はいつか絶対伸びます。そして、この試練を乗り越えた時、きっといい看護師さんに成長してくれるはずです!

  3. kini 2017/07/18 14:39

    その新人ナースさんは、今の状態についてどう思っているのでしょうか?
    「私、物覚えが悪い」と言い訳しているだけなのでしょうか?
    だとしたら、いくら指導する側があれこれやっても意味がないと思います。
    今、必要なのは「新人自身が、このままだといつまでたっても成長できないということを自覚すること」です。
    こればかりは周囲がどんなにおぜん立てをしても、自分で気づくまではどうしようもありません。
    看護師として今後成長していくために、このことに気づくよう、さりげなくフォローしてあげることをお勧めします。

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