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質問

中途入職の人に軽く見られている気がします

看護師3年目で血液内科病棟に配置されています。2週間前から中途入職の人が入ってきました。私よりも少し年上で看護師歴が8年あるらしいです。確かに私よりも経験はずっと長いですが、血液内科での経験はない方です。今まで3回ほど一緒に勤務に入って、その度に一緒に仕事を組まされてきました。私は全部丁寧に教えてあげようと思うのですが、その人に「そこはわかるので、結構です」と言いきられて、それ以上は私を寄せ付けないような雰囲気を出してきます。そのくせわからないことは全部私に聞いてきます。わけがわかりません。それどころか、私の仕事にまでダメ出しというか「こうした方がいいですよ」と言った感じで「アドバイス」までしてきます。自分が今の職場に慣れて、自分で仕事を完全に一人立ちしてから、それから他の人にアドバイスをするべきだと私は思うんです。これは、私のほうが経験が浅いことで、私が下に見られているせいなのでしょうか?

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回答

2件の回答

  1. buster 2015/08/27 13:40

    まあまあ、落ち着いてくださいって。私も経験の長い中途入職の人と仕事するし、バディーを任されたこともあります。新人との大きな違いは技術とか経験とかだけだなく、その雰囲気っていうの?あれが全然ちがう!
    新人がオドオド自信なさげに仕事をしているのに対して、ほとんどの中途の人達って、堂々としていて一見、何年も同僚として一緒に仕事をしてきた?なんて思うくらい新しさを感じさせない気がするんですよねー。
    それだけ仕事に対して自信があるってことなんだろうけど。だから本当にわからないことは聞いてくる、後は自分でできる、やる、ってスタンスなんだと思いますよ。「わからない所がわかる」って感じ?新人は「わからない所がわからない」でしょ。その違いでしょうね。だからわからない所さえ人に聞けば、もう一人立ちできる自信があるんじゃないかなー?それを偉ぶっているとか、自分を下に見ているとか、関係ないと思うけれど。

  2. haneda 2015/08/27 17:45

    中途入職して一から十まで手を取って教えてもらえるような環境があるわけないです。これは中途ではなく、新卒の扱いです。中途はある程度は一人立ちして仕事ができることが条件なのですから。
    また病棟では先輩、後輩、経験の長さに関係なくアドバイスをし合うことは必要だと思います。ましてその中途入職者、看護師としての経験は質問者さんの倍以上でしょう。アドバイスをもらって感謝するところだと思いますよ。
    「中途入職者に下に見られている」との発想が理解できません。2人で競争をしているわけではないですからね。

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