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質問

妊娠を待ってと言われるのは普通ですか?

聞いてください。 私は半年前に入籍をしました。 つい先月、無事に結婚式も終わり、結婚休暇をもらって新婚旅行にも行ってきました。 元々子どもは夫婦共に大好きで早めに子どもは欲しいと思っているし、年齢のことや欲しい子どもの人数のことも考えると、結婚式と新婚旅行が終わったら、子どもをいつ授かってもいいよねと話していました。 なのに、新婚旅行から帰ってきて仕事に行ったその日に師長からいきなり「妊娠はもう少し待ってね。いい時にまた言うから。」と言われました。 正直「はぁ?」と思いました。 病棟には今妊娠中の看護師が二人、そして産休育休中の看護師が二人いるのでこれ以上妊婦や産休育休が増えると困ると言うことなんでしょうが、こっちにも人生の家族計画っていうものがあるし、妊婦のタイミングを職場の上司に決められるとかあり得ないと思い、もう怒り心頭です。 女ばかりの看護師の職場ではこーゆーことが当たり前なんでしょうか? 辞めたくて仕方ありません。

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回答

2件の回答

  1. chip 2015/01/16 11:32

    あり得ませんね。
    それ、パワハラというのにあたりませんか?
    妊娠を待ちなさいって言われる筋合いもないし、そんな職場の事情で欲しいのに子どもを作れないというのもあり得ないと思います。
    確かに産休とか育児休暇とかに入っている看護師が多いと、籍はそこにあるけれど人はいないということになるので大変ですが、そこは職場の上の人がきちんと現場を把握して助勤を入れたりそのようななんらかの対処をして働きやすい環境を整えるのが役目だと思います。
    看護師は女性が多く働いている職種なので、このようなことは想定済みで職場も考えておかなくてはならないですからね。
    子どもを授かることに職場の許可なんていらないので、旦那さんと相談して家族計画通りでいいと思います。

  2. lip 2015/01/20 13:39

    私のところでも、前に同じようなことがあって問題になった。
    病院側が大変なのもわかるけど、子どものタイミングにまで制約が出てくるというのはまたおかしな話だと思う。
    しかも失礼極まりない。
    でも周りのスタッフが大変になることも頭の片隅にほんの少しでいいから考えるのも本当は必要なのかも。
    だから難しい問題なのかもしれないって最近は思うかな。
    という私も今二人目妊娠中、しかも切迫早産で早めの産休に入ったから迷惑かけてて申し訳ないけど。
    でも子どもってほしいって思ってすぐできるものでもないからね。
    難しい。

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