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質問

派遣イベント看護師の給料システムはどうなっているのか

みなさんに聞きたいことがあります。
イベント看護師の給料についてなのですけど・・・。
イベント看護師って、だいたいが派遣の形だと思います。
しかし、私、派遣社員って今までやったことがなくて、派遣がどういうシステムで働くのか、どういう給料のシステムになっているのか、保険とか?そのへんのシステムなどがわからないんです。
でもイベント看護師にはちょっと興味があって、やってみたいなぁとも思います。
派遣看護師ってどんな感じなのかを教えてほしいです。
イベント看護師をしたいと思っているので、イベント看護師の派遣システムでの回答をよろしくお願いします。

回答へのお礼メッセージ

なるほどー。 派遣で働くイベント看護師についてシステムがよくわかりました。 回答、とてもわかりやすかったです。 ありがとうございました。

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回答

2件の回答

  1. rinako 2014/09/22 17:28

    イベント看護師は単発の仕事や短期の仕事が中心になってくるので、派遣看護師としてやっていくのが多いですね。
    派遣という雇用形態での仕事でも、勤務日数などによっては、社会保険や雇用保険などの各種保険に対する加入義務というものが科せられることもあり、その場合には給料から差し引かれるというシステムが多いです。
    給料は派遣看護師であれば時給制が大半だと思います。
    時給の金額設定はそれぞれの派遣会社で違い、また支払いについても一ヶ月の給料支給日に総額が支払われる場合とそうでない場合となど様々だと思います。
    仕事は、派遣会社からの依頼を受けながらやっていくことになると思います。
    時給制とは言え、トータル的に見た時には、やはり派遣看護師の給料は高い設定である場合が多いと言えると思います。

  2. lip 2014/09/25 15:26

    いつだかの法改正で、看護師の日雇いは禁止となっただか?で、イベントナースなどをするために派遣ナースとして働きたいのであれば派遣会社に所属をするという形になると思う。
    普通の看護師は月給だけど、派遣看護師の場合は、時給制が普通。
    派遣先の会社によって時給は全然違うので、相場などを見ながら、看護師の場合には約1500円~2000円前後が一般的な時給と言われてる。
    払われるシステムは、私の知っている派遣ナースのとこだと、毎月給料日にその月の総額がもらえる感じ。
    ボーナスとかはなし。
    でも、仕事を選び過ぎなければ割と稼げると思う。
    システムはそれぞれの派遣会社で違うと思うからそこもポイントになると思う。

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